SKR säger upp kollektivavtalet för lärare efter ny lag om arbetstid

Sveriges Kommuner och Regioner, SKR, säger upp kollektivavtalet med fackförbundet Sveriges Lärare. Det rapporterade Sveriges Radio Ekot den 16 oktober. Enligt SVT omfattar avtalet 220 000 lärare.

Ekot beskriver beslutet som en mycket ovanlig åtgärd. SKR är arbetsgivarorganisation för landets kommuner och regioner.

Ny lag styr arbetstiden

Bakgrunden är en ny lag som reglerar hur mycket tid lärare ska ha för undervisning och för planering. Enligt SKR går lagens regler inte ihop med reglerna i avtalet. Organisationen menar att samma fråga då styrs på två ställen, både i lag och i avtal. Det fungerar inte, anser SKR:s förhandlingschef Jeanette Hedberg.

– Det här gör ju att vi behöver anpassa kollektivavtalet till de nya förutsättningarna i lagstiftningen. Vi tror vi har bäst förutsättningar att göra det om vi gör ett helt nytt avtal, säger hon till Ekot.

Facket ser det på ett annat sätt

Sveriges Lärare delar inte SKR:s bild av problemet. Förbundets förhandlingschef Moa Andersson anser att lagen och avtalet kan fungera tillsammans.

– Man kan också se det som att lagstiftningen och avtalet kompletterar varandra. Jag skulle inte säga dubbelreglering, säger hon till Ekot.

Vad händer nu

När avtalet sägs upp behöver parterna förhandla fram ett nytt. SKR vill skriva ett helt nytt avtal i stället för att ändra i det gamla. Uppgifterna som hittills har kommit fram säger inte när det nuvarande avtalet slutar gälla, när förhandlingarna börjar eller hur lärarnas löner och villkor kan påverkas.

Frågan rör en stor yrkesgrupp. Hur arbetstiden delas mellan undervisning och planering påverkar lärarnas vardag, och därmed också elever och föräldrar runt om i landet.